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Störung des Betriebsfriedens
Abmahnung
Sehr geehrte(r) Frau/Herr ...,
bedauerlicherweise mussten wir feststellen, dass Sie in schwerwiegender Weise Ihre
arbeitsvertraglichen Pflichten verletzt haben. Wir weisen Sie darauf hin, veranlasst durch Ihr
im Folgenden geschilderten Verhaltens, Ihre arbeitsvertraglichen Verpflichtungen ordnungs-
gemäß zu erfüllen.
Am ... , nach der offiziellen Beendigung des wöchentlichen Mitarbeiter-Meetings, haben Sie
Ihre Kollegen zur ... stündigen Niederlegung Ihrer Arbeit aufgefordert. Ihr Ziel war es, damit
gegen geplante Überstunden zu protestieren, obwohl dieser Sachverhalt bereits in dem
vorhergegangenen Meeting beschlossen wurde. Durch Ihre Aufforderung verursachten Sie
eine Diskussion, die erst nach ... Minuten beendet werden konnte und der normale Produktions-
betrieb erst um ... Uhr, statt ... Uhr, wieder aufgenommen wurde. Sie haben Ihre Pflichten aus
dem Arbeitsverhältnis verletzt, indem Sie den Betriebsfrieden in empfindlicher Weise bestört haben.
Hiermit werden Sie aufgefordert, Ihre Pflichten aus dem Arbeitsverhältnis ordnungsgemäß zu
erfüllen und Ihr oben genanntes Verhalten zukünftig zu unterlassen.
Wir behalten uns vor, im Falle einer Wiederholung des genannten Verhaltens, Ihr Arbeitsverhältnis
ordnungsgemäß, gegebenenfalls sogar außerordentlich fristlos, zu kündigen.
Ihrer Personalakte wird eine Kopie dieser Abmahnung beigefügt.
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Ort, Datum
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(Unterschrift des Arbeitgebers)
Diese Abmahnung habe ich am
__________________ erhalten.
_________________________
(Unterschrift des Mitarbeiters)
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